メディカル・MRに特化した転職エージェント

MR転職、中途採用は転職エージェントを利用した方が良い?

11月も終わりに差し掛かり、MRとして転職をお考えになる方も多くなる時期となってきましたが、実際に転職するにあたっては、

といったパターンがあります。

当サイトをご覧になって頂いているMR職の方の多くは、後者であるMR転職エージェントを活用しての転職活動を検討されていると思います。

もしくは既に1社利用中だけれども、芳しくないのでもう1社の利用を検討中、という方もいらっしゃるかもしれません。

企業への直接応募、転職エージェントを利用しての応募。どちらの方がメリットが大きいの?

と疑問を持たれる方も多いと思うのですが、MR中途採用に関して言うのであれば、転職エージェントを活用された方がメリットは大きいと言えるでしょう。

直接応募の方が採用コストが低いので採用されやすい、といった話もありますが、採用コストが多少かかったとしても企業としては、採用後に活躍してくれる優秀な人材(ここではMR、マネージャー、所長など)を採用したいと考えています。中途採用後、数年というスパンで考えれば楽に回収できる採用コストではないでしょうか。

一般的に人材紹介会社の成功報酬は、大体30%と言われています。MR求人といっても年収1,000万円を想定する求人は少ないです。様々な経験をお持ちの方がいらっしゃいますが、転職時には500万円~700万円の想定年収の方が多いのではないでしょうか。

そう考えると、高収益と言われる製薬業界ですし、基準を超える人材を採用する時間的負担をカットできると考えれば、コストとしては十分見合ったものと考える企業は多いでしょう。

中途採用も公開求人とした場合、基準を下回る方の応募も増えると言われます。その分、人事の負担が増えてしまいますから、それを嫌ってMR転職エージェントを活用する場合も多いそうです。

そう考えると、製薬会社の様々な情報を持つMR転職エージェントを活用しない手は無いのでは、と思います。

ちなみに、当サイトから最もご登録が多いMR転職サイトとしては、企業Q&Aも掲載させて頂いておりますが、

などがあります。

メディカル・MRに特化した転職エージェント、としてMR中途採用、求人に強い人材紹介会社です。製薬会社からのMR求人に関して情報収集をされる場合には、こうした紹介会社の活用を検討してみてはと思います。

「MR転職に関する疑問Q&A」も合わせてご覧になってみてください。

MR転職エージェントを活用する事で得られるメリット

MR転職エージェントを活用する事で得られるメリットとしては、以下のような点が挙げられます。

書類審査であっても採用担当者と交渉してくれる場合が多い

通常、直接応募の場合には書類審査時は、交渉の余地はありません。面接に進めるかどうかの連絡があるのみ、です。

しかし、MR転職エージェントを通すことによって、求職者の経歴が少し募集要項に合っていない場合でも、熱意や実績などを補足してくれる事によって書類審査通過率が高くなる場合もあります。

これはエージェントを活用する大きなメリットとなるでしょう。

製薬会社の採用情報を知ることが出来る

これも直接応募の場合には知ることが出来ない情報となりますが、MR中途採用に興味を持った製薬会社が、

「今回はどういった人材を採用したいと考えているのか」
「今までにどんなMRが採用されてきたのか」

といった情報を知ることが出来る場合が多いです。

どの製薬会社にも採用時に好むMRがあると言います。企業風土にあった人材を採用したい、という傾向はやはりあるそうですので、そうした情報を得られるのもメリットになると思います。

製薬会社との交渉を代行してくれる

MR求人へ応募しようと思った時、特にいまもまだ「在職中」となれば、やり取りのための時間が取れないことも多いでしょう。仕事中に堂々と転職活動をしてはいけませんからね。

職業柄、帰宅も遅い方が多いでしょう。そうなると転職活動が全然進まない・・・といった事にもなりかねません。

そうした場合、製薬会社との各種交渉を代行してくれるMR転職エージェントはとても助かると思います。面接日時の調整、年収交渉、内定後は入社時期の調整などもあります。また、退職手続きの進め方についてもアドバイスをもらう事が出来るでしょう。

在職中の方にとっては、仕事に支障をきたすことなく転職活動が進められるのは大きなメリットになるのではないでしょうか。

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