CSOへのMR転職

コントラクトMRとして、CSOへ転職

MRとして転職を考えた時、CSOを選択肢として検討される方も増えていると思います。

近年の製薬業界の状況からMR求人が安定して見られるのはCSOです。

CSOとは、「製薬会社へのMR派遣や、医薬品の営業・マーケティング活動のアウトソーシングサービスを提供する企業」のことを言います。

CSOを活用している企業は増えています。それと共にコントラクトMRとして活躍されている方も増え、2017年にはMR全体の中でもコントラクトMRの比率は5.7%となっているそうです。

参考記事:https://www.jcsoa.gr.jp/20180125/5733.html

製薬会社が自前でMR(特にプライマリケアなど)を抱える時代ではなく、その時々に応じて外注する時代となりつつあると言っていいでしょう。

専門性が高いとされるオンコロジーやオーファン領域でもCSOからのコントラクトMR求人が見られるようになってきています。

資料によれば、スペシャリティ領域、ジェネリック医薬品、医療機器メーカーなども含めて様々な領域でコントラクトMRの活躍の場が増えています。プロジェクトとして需要も増えてきているのでしょうね。

CSOに転職しても、専門性を高める仕事が出来る機会は多いと言えます。

製薬会社に勤務してると、未経験からオンコロジーへというのは難しいですが、CSOではオンコロジー領域未経験であっても、オンコロジーのプロジェクトにアサインされる事もあります。

経験を一度積む機会を得ることで、その後に拓けるキャリアパスはありますよね。

むしろ、製薬会社のMRとして在籍し続けて新薬上市の機会も無く働き続けるよりも、CSOへ転職した方がMRとして機動的に経験を積み、市場価値を上げられるかもしれません。

実際、CSOへ転職されたMRの方が経験を積み、後に製薬会社へ転職されるケースもあります。MRとして様々な選択肢が出来る事もコントラクトMRとして働くメリットですよね。

特に、転勤無しで働きたい事情のあるMRの方には有力な転職の選択肢としてオススメです。

CSOへ転職、MRとしての働き方

CSOへ転職する事に抵抗がなくなってきているMRの方も多いと思います。

なにせ、CSO企業には勢いがあります。

上場大手の製薬会社でも早期退職・リストラが行われたりなど、近年は製薬会社MRの将来性に対して、働きつつも疑問をお持ちになっているMRの方も多いのではないでしょうか。

CSOでは、先ほどもありましたが「製薬会社へのMR派遣」需要も伸びていることから、様々な製薬会社とのプロジェクトを経験出来る機会が得られます。

キャリアとしても選びやすいのがCSOで働くメリットですね。

専門性を高めるプロジェクトを中心に選んで行くのか、仕事と家庭のバランスを取りながら働くのか、またはCSO企業でのキャリアアップを目指す選択肢もあるでしょう。

伸びている企業が多いですから、ポジションも新設されたり、枠が空いたりする機会が多いことも想定されます。

自分の年代はまだリストラは大丈夫かな・・・もう少し年を取ったら、きっと(早期退職の)ターゲット年代になるかもしれないな、と思いつつ働くよりもいっそ思い切って転職を今のうちに、という方も多いと思います。

年収は製薬会社と比較をしてしまうと転職によって年収ダウンとなるMRの方は多いでしょうけれど、仕事のやり甲斐、プロジェクト内容、将来性など勢いのある雰囲気というのも大切ではないでしょうか。

CSOへ転職して、希望勤務地で働ける?

MR転職を希望される方の多くは、実は「勤務地の希望」があります。やはりある程度、年を取り家族がいたら・・・転勤は無いに越した事はありません。

単身赴任するにしても、大変ですからね。
(逆に気が楽!という方もいるかもしれませんが・・・)

特にご家族で介護が必要な方がいたり、事情があって転勤が難しいご家族がいる場合には、転勤辞令は一気に退職・転職を考えるきっかけともなります。

コントラクトMRとしてCSOに転職をする場合、希望勤務地を選ぶ事が出来る場合が多いです。

少なくとも、引越しすることなく働ける範囲でプロジェクトに参加出来るように考慮してもらえるでしょう。

コントラクトMRの需要が高いエリアは限られますが、そのエリア内にお住まいのMRの方にとっては、働きやすいといえますね。

希望エリアが広いほど、参加出来るプロジェクトも増えますしキャリアを積むチャンスも増えますから、出来るだけ希望勤務地については検討される事をオススメします。

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